Последние несколько месяцев ходили упорные слухи, что срочную службу продлят до двух лет, а для тех, кто получил высшее образование, – до полутора. Но 15 февраля президент подписал указ об увольнении в запас военнослужащих срочников, и в нем нет ни слова об увеличении сроков службы. Пишется в газете “Ваш шанс“.
Не вносились изменения и в Закон «О воинской обязанности и военной службе», так что все остается по-прежнему – призыву подлежат мужчины в возрасте от 20 до 27 лет, служить будут полтора года, а те, кто имеет высшее образование, – год. Призыв пройдет в апреле-мае и октябре-ноябре, освобождаться в запас будут в эти же сроки, кто имеет степень специалиста или магистра, могут уволиться в августе.
– Солдаты срочной службы не направляются в зону АТО, а служат исключительно в тыловых воинских частях, – рассказал Михаил Криворотенко, вр.и.о. начальника управления взаимодействия с правоохранительными органами и оборонной работы ОГА. В прошлом году задачи по призыву на срочную службу в области были выполнены – в ВСУ отправили 877 срочников. В этом году, вероятно, количество призывников будет таким же. Размер единовременной материальной помощи солдату-срочнику увеличен до 6400 грн.
ВС Украины постепенно переходят на контрактную основу, служба по контракту становится все более популярной, особенно учитывая, что минимальная зарплата контрактника от 7200 грн. плюс доплата за выслугу, звание и т.д. – в среднем от 10 тыс. грн.
– Если служба проходит непосредственно на линии военного соприкосновения, то дополнительно выплачивается 10000 грн. к зарплате, – говорит подполковник Сергей Харченко, заместитель областного военного комиссара. – Военнослужащим, выполняющим задачи в других местах проведения АТО, – не меньше, чем 4500 грн. Контрактнику предоставляется ежегодный отпуск с сохранением зарплаты от 30 до 45 дней, в зависимости от выслуги. Если контрактник проходит службу в постоянном пункте дислокации и не имеет постоянного места жительства, ему выплачивается дополнительные деньги на поднаем жилья. Контрактники имеют преимущественное право при поступлении в учебное заведение, члены их семей – преимущественное право при приеме на работу и на оставление на рабочем месте при сокращении.
– В прошлом году Минобороны объявило о реформировании комиссариатов в 2018 году. На каком этапе оно находится?
– В этом году комиссариаты будут реорганизованы в территориальные центры комплектования и соцподдержки (ТЦК и СП). Еще летом пилотный проект начали на базе Черниговского областного военного комиссариата, где был сформирован первый территориальный центр. В обязанности центров будут входить комплектование войск личным составом и организация защитно-мобилизационной работы. Также они будут заниматься обеспечением и внедрением новой эффективной системы обслуживания и предоставления сервисных услуг по социальной защите военнослужащих и членов их семей, резервистов, ветеранов войны, пенсионеров ВСУ и др. Одной из главных задач ТЦК и СП будет рекрутинг (вербовка) граждан на военную службу по контракту.
