У міськраді стартувала програма стажування для активної молоді Дніпра

Опубликовано Треплов Валерий - вт, 18/03/2025 - 20:06
1

У Дніпрі стартувала програма стажування для активної молоді. 12 студентів безоплатно упродовж  місяця отримають практичний досвід у сфері місцевого самоврядування. Стажуватимуться як у виконавчих органах, так  і  у  комунальних підприємствах та установах Дніпровської міськради. 
Серед стажерів  19-річний Олексій Кузьменко. Він навчається на другому курсі медичного університету і вже встиг пройти стажування в департаменті охорони здоров’я під час дня місцевого самоврядування.

«Я дуже радий повернутися до департаменту і пройти вже місячне стажування. Це чудова можливість. Я хочу більше дізнатися про адміністративну роботу з документами й, можливо, у майбутньому працюватиму тут. Але спочатку, звісно, хочу стати висококваліфікованим лікарем», — поділився Олексій.

У перший день стажування молоді люди зустрілися з секретарем Дніпровської міськради Олександром Санжарою. Під час зустрічі мали можливість  поставити будь-які питання.

«Ця програма дає молоді можливість зсередини побачити, як працює міська влада, та стати частиною важливих процесів, що відбуваються у місті. Ми відкриті до нових ідей і прагнемо залучати активних людей, отримати зворотний зв'язок, а заразом і сформувати потужний кадровий резерв. У нас чимало кейсів, коли після такого стажування до нас приходили на роботу», — зазначив секретар Дніпровської міської ради Олександр Санжара.

«Учасниками стажування можуть стати молоді люди віком від 18 до 35 років. Ми прагнемо не лише дати молоді знання, а й створити умови для їхньої активної участі у житті міста. Впевнений, що цей досвід стане корисним для їхнього професійного розвитку. Плануємо проводити такі стажування двічі на рік», — каже  в.о. директора департаменту молодіжної політики та національно-патріотичного виховання Дніпровської міськради Сергій Луденський.

Стажування передбачає:
 • відвідування засідань сесій міської ради;
 • екскурсії до комунальних підприємств;
 • участь у тренінгах, семінарах та практичних заняттях;
 • залучення до реальних проєктів міського самоврядування.