Министр социальной политики Андрей Рева предложил совершенно новый подход к пенсионной реформе. Если его идею поддержат министры и депутаты — возраст выхода на пенсию будет напрямую зависеть от страхового стажа. Причем только того, который учтен в электронной системе Пенсионного фонда, передает НаПенсии.
Что предлагает министр?
Новая модель пенсионной системы может быть принята уже в следующем году, но полноценно начнет работать только с 1 января 2021 года. Как объясняет эксперт по вопросам соцполитики Марианна Онуфрик, такую дату выбрали неслучайно. Дело в том, что с 1 июня 2000 года начала работать электронная система учета взносов, которые украинцы выплачивают в Пенсионный фонд. Благодаря этой системе, можно точно определить, какие суммы были уплачены. До 1 июля 2000 года трудовой стаж определяется по записям в трудовой книжке, а размер зарплаты — по справкам с места работы. Однако в правительстве утверждают, что проверить, сколько конкретно денег было перечислено в Пенсионный фонд, практически невозможно. Ситуацию усугубляет и то, что, по словам Марианны Онуфрик, украинцы массово покупали фальшивые трудовые книжки.
По предложению Андрея Ревы, в 2021 году на пенсию смогут выйти только те, кому исполнилось 60 лет и у кого есть не только необходимое количество общего стажа (30 лет для женщин и 35 лет для мужчин), но и не менее 20 лет «электронного» стажа. Если же у человека такого стажа нет, отправиться на заслуженный отдых придется позже:
– если «электронный» стаж от 15 до 20 лет — в 63 года;
– если «электронный» стаж менее 15 лет — в 65 лет.
Начиная с 2021 года необходимый «электронный» стаж ежегодно будет увеличиваться на год — до 2035 года, когда он составит 35 лет (и для женщин тоже).
Впрочем, сам министр утверждает, что его предложение — лишь «один из вариантов решения проблемы». В правительстве идея Андрея Ревы пока не обсуждалась.
